Региональный компонент займет до 50% занятий курса ранней школьной профориентации

Региональный компонент займет до 50% занятий курса ранней школьной профориентации

В преддверии нового учебного года Единая модель профориентации и проект Билет в будущее представили обновлённую программу курса Россия мои горизонты. Важная особенность внедрение регионального компонента в пилотном порядке. Согласно предстоящему плану занятий, в 2025/26 учебном году на реализацию регионального компонента может быть отведено до 50% от общего числа занятий курса Россия мои горизонты, входящего в Единую модель профориентации.

Ознакомилась с новой рабочей программой. С точки зрения реализации, программа удобна: понятное планирование, предусмотрено 34 тематических занятия. К примеру, направлены на знакомство с системами связи и телекоммуникаций, сферой туризма и гостеприимства, IT-технологиями. Можно сказать, что девиз программы Найди, что тебе нравится, и посмотри, как это можно применить в жизни, подметила педагог-навигатор проекта Людмила Беляева.

Как отметили в Билете в будущее, реализация профориентационного курса с учётом кадрового запроса региональных рынков труда позволит ближе познакомить школьников с возможностями, доступными в каждом регионе на примере организации профессиональных проб, экскурсий и других профориентационных мероприятий.

Для успешной реализации регионального компонента к профориентационной работе со школьниками планируется привлечь кадровые центры Работа России в каждом регионе.

Включение кадровых центров Работа России в государственную профориентацию позволит выстроить работу так, чтобы подростки видели реальные перспективы в своём регионе, понимали, какие специалисты востребованы сегодня и будут нужны завтра. Это повысит их информированность и поможет сделать первые шаги в выбранной сфере от профпроб и экскурсий до поступления,

отметили представители проекта Фонда Гуманитарных Проектов, оператора проекта Единая модель профориентации Билет в будущее.

Также с нового учебного года профориентационная работа будет строиться с учётом прогноза кадровой потребности Минтруда России, который готовится на основе прогноза социально-экономического развития, данных Росстата, региональных прогнозов, стратегических планов развития отраслей и Всероссийского опроса работодателей. Кадровые центры Работа России помогут школьникам сориентироваться и понять, какие именно профессии будут востребованы в будущем на рынке в конкретном регионе, чтобы с учётом своих интересов они смогли выбрать перспективное направление обучения и потенциальных работодателей. При этом кадровые центры будут сопровождать школьников во время обучения, практик и стажировок вплоть до трудоустройства и адаптации на рабочем месте.

Фото: Екатерина Эстер/НАО24